复盘法ppt,复盘法理解

高效复盘的5种思维模型

将整个复盘形成一个框架去解决有意义的问题，从而下次可以把这一整套框架复用于其他的领域和不同的环境，帮助自己更快地解决问题，产生复利价值。

压缩信息：将复杂的文字解说压缩成简短字符，通常可以用我们生活中的经验道理来总结。复盘和反思：用通俗易懂的经验和道理进行总结后复盘。

交易员思维模型：从混乱信息中抓取主线，观大趋势抓小趋势。巴菲特思维模型：风险管控，不相信运气，制定可执行的原则。索罗斯思维模型：表情控制很难，但可避免剧烈波动带来的损失。

名称：柳比歇夫法则；特征描述：记录你的时间。名称：番茄工作法；特征描述：将时间切分为小单位。名称：清单工作法；特征描述：让复杂工作变简单。分类二：沟通思维模型。

高手常用的4个思维模型 个人商业模式画布。这个模型来源于《商业模式新生代》，作者认为每个人都是一家无限责任的公司，你自己就是这家公司的CEO。

这个环节也可以借助GROW模型展开个人潜能激发。） 总结新的行动计划。 比如：如果再来一次你可以做些什么让X更好的达成。

活动复盘如何做?—GRAI复盘法

回顾目标是什么，目标是否达成，目标是否出现偏离。做活动的大忌是忘记初衷和目标，所以复盘时要对项目的目标进行回顾，把活动目标进行客观的检验。

GRAI复盘四步法 G-Goal-回顾目标：最初定下的整体目标是什么？近期需要完成的阶段的目标是什么？目标的完成情况？有没有偏离原有的目标？R-Result-评估结果：把结果与目标相比较，找到好的与不好的。

金融活动复盘在互联网公司，复盘已经成为一种重要且常态化的管理方法。复盘是对过去所做事情的一次重新演绎，是对刚完成项目的一次反思总结，是对最终结果数据倒推的一次活动过程。

通过复盘，可以找出其中存在的主观或者客观的问题，下次就能有效地规避和改进。依活动行来看，简单的活动复盘可通过以下几点来进行：工具/原料活动1回顾目标有效的复盘，要以最初的活动目标为参照物。

复盘方法包括复盘的步骤、复盘的工具和复盘的内容。一般来说，复盘的步骤包括：收集信息、分析信息、讨论发现、记录结论、制定改进措施等。复盘的工具包括问卷调查、访谈、讨论等。

新手必须掌握的复盘方法

复盘的方法包括：记录、反思、分析、调整、实施等。1 记录 记录是复盘的步，也是最重要的一步。在记录的过程中，我们要仔细记录自己的行为，思考自己的情绪，思考自己的思维，以及自己的行为对自己的影响。

其次要看周线，平常喜欢看周线、月线甚至年线的人，格局一定是比较大的，心中想到的都是赚几倍十倍的。最后就是分析当下的情况，见微知著，从细节中发现问题所在。

②4Q复盘法：从身体、心理、情感、精神这四个方面进行复盘，看这四个方面做的怎么样。 ③对标复盘：对照自己的目标去复盘，对照自己的原则去复盘。周盘：最好找个固定时间来做，根据自身情况来定。

有两种不同的复盘方法可以帮助我们：情境重现法和关键点法。当我们刚开始复盘的时候，最好用情境重现法。当我们越来越熟悉复盘之后，关键点法就会成为最常用的方法，而情境重现法则成为补充。

总结提炼工作方法与框架 当我们的复盘能力达到高级水平时，我们可以总结提炼出适用于多个领域和场景的工作方法与框架。这种方法的好处是可以在不同的场景中快速应对，提高工作效率和质量。

我们是如何进行销售复盘的?掌握4个步骤,助你业绩翻番

1、我们在做2020年销售工作复盘时，先调出工作计划，找到当初设定的目标，并追踪目标完成情况；然后将2020年销售工作中发生的事件重新梳理一遍；找到完成目标的原因和存在的不足；最后总结经验教训为来年的工作提供经验支持。

2、工作复盘的四个步骤是：1）回顾目标，2）评估结果，3）分析原因，4）总结规律。首先，回顾目标是指对已经完成的工作进行目标的重温和明确。这是复盘的第一步，因为需要明确当初设定的目标，才能对之后的工作进行评估。

3、第一步，回顾目标。比如八月份月度总结复盘，先要回顾一下八月份的目标，团队整体目标是多少，计划新增多少业绩，每个人分解下来的目标是多少，每个人计划新增多少业绩等等，这样能让大家清楚当初设定的计划。第二步，对照结果。

4、复盘的步骤包括：观察、思考、分析、总结、计划等。1 观察 观察是复盘的步，也是最重要的一步。在观察的过程中，我们要仔细观察自己的行为，思考自己的情绪，思考自己的思维，以及自己的行为对自己的影响。

5、复盘八个具体项：回顾目标、结果对比、叙述过程、自我剖析、众人设问、总结规律、案例佐证、复盘归档。

复盘时,如何发现真正的问题?

复盘的步骤包括观察、思考、分析、总结、计划等，复盘的方法包括记录、反思、分析、调整、实施等。只有正确地进行复盘，才能更好地发现自己的问题，更好地解决自己的问题，更好地实现自己的目标。

明确目标和问题：在进行复盘之前，首先要明确复盘的目标是什么。是为了解决一个特定的问题，还是为了提高一个特定的技能？明确目标有助于聚焦复盘的方向。

首先，回顾目标是指对已经完成的工作进行目标的重温和明确。这是复盘的第一步，因为需要明确当初设定的目标，才能对之后的工作进行评估。例如，如果一个项目的目标是提高销售额，那么在复盘时，首先需要明确这个目标。

提出了整改措施，病案质量得到了持续改进。毛泽东说，没有调查研究，就没有发言权。在复盘时，当出现问题时，分析是复盘最核心的一个环节。只有分析到位了，顺藤摸瓜，梳理出问题的实质，才能推动整个复盘工作的有序进行。

让学习能力好的孩子去监督学习能力差的孩子。从今天的课堂反应来看，似乎有一点点作用。如果想要孩子发生长远的变化，还需要我不时地根据孩子们的变化，来调整自己的策略。

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